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Aprender a emprender en FP

Material para la configuración de equipos

Llega el momento de abordar los proyectos de empresa, y de constituir los equipos de trabajo. Este año en el encuentro de Aulablog nuestro compañero Daniel Irazola – @dirazola , nos contó su experiencia en la aplicación del Aprendizaje Basado en Problemas, podéis descargar su presentación desde Dropbox .

Uno de los elementos claves de esta metodología es conseguir configurar equipos de modo que convertirse en equipos de alto rendimiento, lo que implica configurar equipos equilibrados que integren distintos roles. Tomando como referencia la teoría de Belbin y los perfiles por él definidos, @dirazola no regala los materiales que utiliza para identificar los 4 roles claves a través de un pequeño cuestionario , la descripción de cada uno de ellos la podéis ver en la presentación.

También os puede resultar interesante el método planteado por Pablo Villanueva basado en los estilos de aprendizaje y publicado en su libro “Equipos Innovadores”.

¡No os perdáis ver a Daniel en acción en esto vídeos!

ACTUALIZACIÓN. Blanca Cañamero nos propone otro sistema de identificación de roles basándose en el método de Basadur.

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